Місія та стратегія

Промислова "Група ГТС" - виробнича структура, що динамічно розвивається, яка має перед собою ясно виражені цілі та інструменти для їх досягнення. Ми працюємо на довгострокову перспективу та пропонуємо оптимальні рішення. "Група ГТС" - надійний, технологічний, гнучкий постачальник із великими потужностями.

Цілі і завдання

• Виправдовувати очікування замовника: "Клієнт завжди правий". Тільки Споживач формує єдину систему поглядів на якість продукції та робіт.

• Домогтися від працівників компанії розуміння їхньої особистої відповідальності за якість робіт.

• Шляхом підвищення якості продукції та робіт постійно збільшувати обсяги виробництва з метою подальшого реінвестування прибутку на розвиток компанії.

• Забезпечувати сувору відповідність продукції вимогам споживачів, нормам і правилам безпеки, вимогам захисту навколишнього середовища.

Політика компанії

• Постійне вдосконалення системи якості. Своєчасне та ефективне вживання коригуючих заходів.

• Турбота про працівників компанії. Створення умов праці та оснащення робочих місць, які відповідають усім санітарним та гігієнічним нормам.

• Підвищення добробуту працівників. Забезпечення морального та матеріального задоволення працівників компанії.

• Систематичне навчання працівників усіх рівнів з метою постійного підвищення їхньої професійної майстерності.

• Впровадження високопродуктивного обладнання та новітніх технологій для підвищення продуктивності праці, оптимізації витрат і, як результат, зниження цін на продукцію, що випускається.

• Створення нових робочих місць. Залучення працювати фахівців високої кваліфікації.

• Вихід на міжнародний ринок.

Ми розвиваємо довірчі взаємовигідні відносини зі своїми партнерами у довгострокових інтересах нашого бізнесу.

Промислова "Група ГТС" відповідально ставиться до виконання взятих на себе зобов'язань і чекає такого ж підходу до справи від своїх бізнес-партнерів. Ця вимогливість – запорука нашої довгострокової прибутковості.

З дня свого заснування промислова "Група ГТС" сприяє зростанню добробуту регіонів України. Ми розуміємо важливість соціальної відповідальності нашої групи та залишимося прикладом у питаннях соціальної захищеності наших співробітників.